为了满足公司对专业技能人才和生产工人的需求，推动公司人才队伍建设。近日，公司与临猗县人社局、临猗县人力资源协会举行了人力资源合作对接会议，双方就如何深化合作、促进高质量用工展开了深入的探讨。

临猗县人社局副局长刘晓春强调，人力资源是推动经济社会发展的重要力量，人社部门一直致力于为人力资源协会和用工企业搭建用工的桥梁。际华3534公司作为当地的知名国有企业，其稳定的发展为就业市场提供了大量的岗位。此次合作对接，将为双方带来新的发展机遇。

会上，公司总经理助理王飞代表公司详细介绍了公司的发展历程和业务领域。人力资源部部长杜迁英对公司未来的人才需求、对各种人才的待遇进行了详细介绍。会议强调，随着公司业务的不断拓展，不仅对人才的需求也日益增长，各岗位职工的薪酬和待遇也会越来越好。希望通过与临猗县人力资源协会的合作，能够吸引更多的优秀人才加入公司，满足公司产能扩充，共同推动公司的发展。在交流环节中，双方就如何加强人才培训、优化招聘流程、提高招聘效率等方面进行了深入的探讨，并对生产现场进行了考察。临猗县人力资源协会副会长表示，将根据公司的实际需求，积极组织各类人才培训活动，提升求职者的专业技能和职业素养，为公司输送更多合格的人才。

公司与临猗县人力资源协会的这次合作对接，为公司的人员招聘提供了更多的选择机会，也为公司的持续发展注入了新的活力。